企业创造品牌

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第四,企業要成為文明交流的“代言人”。當今中國,正在以更加開放的姿態擁抱世界,我們與國際市場的融合度、匹配度越來越高。越來越多的中國企業走出國門,在更廣闊的空間配置資源,開拓市場,延長創新鏈、產業鏈、價值鏈。品牌是文化的載體,文化是品牌的靈魂。品牌的競爭,實質上也是一種文化的交流、文明的對話。沒有高度的文化自信,就沒有在國際競爭中的品牌自強。作為企業,我們要以高度的文化自覺,創造出一大批代表中華優秀文化的品牌,在國際市場上擴大影響力、提高認可度、增強競爭力,彰顯品牌背後的中國精神、中國志氣、中國力量。

擁有國際品牌的數量和質量,體現了國家的經濟實力和科技水平,也彰顯了民族文化的生命力和時代價值。

第三,企業要成為創新文化的“弄潮兒”。創新是品牌歷久彌新、長盛不衰的秘笈。任何暢銷品牌都有它的生命周期,而企業如果無法通過創新勇立潮頭,就可能被淘汰出局。只有創新,才能滿足市場的新期待,才能服務消費的新需要,才能引領潮流的新走向。我們既要創造新技術、設計新產品、提供新服務,也要打造新模式、發展新業態、催生新時尚。用創新滿足需求、引領需求、創造需求,帶給市場更多驚喜,帶給消費者更好體驗。

第一,企業要成為品牌建設的“主力軍”。加強品牌建設,對於國家經濟轉型、產業升級、形象塑造、民生福祉,都具有重要戰略性意義,是一項全局性、系統性工程,功在當代,利及千秋。企業是品牌建設的主體,需要以更高的政治站位、更廣的發展視野、更強烈的使命擔當,創造品牌,呵護品牌,擦亮品牌。

《 人民日報 》( 2019年12月19日 10 版)

第二,企業要成為工匠精神的“傳承者”。品牌建設不是一日之功,不會一蹴而就,也不可能一勞永逸。它需要矢志不移的努力,專心致志的精研,恆久不變的堅守,才能把平凡做成非凡,把精緻做到極致。企業創造品牌,除了要以市場需求為導向,精心謀劃,精準定位,精心操作,更重要的是要靠強化職業操守傳承工匠精神,靠全流程質量控制體系培育工匠精神,靠利益引導機制涵養工匠精神,靠先進技術和嚴格制度管理秉持工匠精神。

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